Urgente pedido a Francisco

Nadie en latino-américa modifica legislación tributaria o laboral sin el aval del vaticano.
Los pocos que se atrevieron quedaron desarticulados.
La desautorización es embozada, a través de sus catequizados, que juegan ese rol sin siquiera advertirlo.

Por eso aquí le pido Francisco que revise la doctrina social pues tiene algunas fallas que enumeraré y que la transforman en obsoleta.

Usted tiene la palanca correspondiente.

La solidaridad no alcanza y eso perjudica mucho a todas las personas que entregan su esfuerzo creativo.

La doctrina social vigente en todo el mundo afecta gravemente la ecuación armónica de la economía, porque los empleados reciben inexorablemente sólo el costo de su existencia y así ahogaron sus naturales incentivos a la acción.

Existe un mecanismo para determinar cuánto vale lo que hacen los empleados, que es por supuesto, más que lo que cobran.
Esto ha sido posible, gracias a la informática y a una legislación tributaria paradójica.

Pero lo más curioso es que se puede demostrar que debido a la doctrina social vigente, a esa diferencia no se la queda el empleador, sino el Estado.

Solicito entonces que analice si puede corregir los siguientes aspectos de la doctrina social de la iglesia:

1. Para que la sociedad funcione armónicamente no es condición previa "mejorar" al ser humano, pues eso inmoviliza profundamente. Porque habría que esperar décadas, si es que fuera posible “mejorar” a todos las personas que intervienen en la economía. El ser humano común desde el génesis jamás mejoró. Nunca superó la ilusión del yo (ni lo hará) porque es es su motor de progreso.

2. Ya no impulse la "solidaridad obligatoria"
Los emprendedores y empleados más esforzados, son obligados a ser solidarios con los emprendedores y empleados menos esforzados. Produce abatimiento y haraganería.

3. Ya no instale la falsa idea de que la economía suma cero, es decir que lo que se dé a uno, se le debe quitar a otro. No es cierto. La economía es el arte de hacer que todos y cada uno de los integrantes de la sociedad produzcan más que lo que consuman.

4. Ya no aconseje "atender a las necesidades" de los empleados. Porque eso en realidad significa que se le pague sólo por lo que necesite y no por lo que haga. Es lo peor que ostenta la actual doctrina social.

5. Ya no aconseje la confiscación de la tercera parte de los beneficios empresarios, a menos que sea para cumplir con el Art. 14bis de la Constitución Argentina.
Porque ese dinero no es otra cosa que la participación en las ganancias que debió cobrar el personal propio y de terceros de "esa" empresa.

Ya no hay espacio para errores Francisco.
Le ruego que revise la doctrina social y si considera que se puede mejorar, hágalo lo más pronto posible porque la degradación humana no deja de avanzar.

¿Dónde reside el poder del populismo?

Está visto que el populismo, lenta pero inexorablemente nos empuja a la degradación social.

De manera que es hora de ir pensando en declararle la guerra abiertamente y bombardear su cuartel general.

Pero su poder reside en un lugar secreto, una especie de bunker muy bien disimulado.
Cuando yo señalo a ese lugar, nadie se molesta ni siquiera en revisarlo porque parece intrascendente.

En un laboratorio transforman a los humanos en corderos, les quitan sus objetivos vitales, los hacen vulnerables y fáciles de manejar.

Desde pequeños comienzan a borrarle su natural incentivo a la prosperidad diciéndoles que el trabajo es una carga social y no una fuente sustentable de prosperidad y felicidad.

Más adelante, cuando ya idolatran a los corderos que nunca trabajan y viven de Dios, les hablan de la "solidaridad obligatoria" de manera que les hacen sentir que la prosperidad es un pecado.
Les inculcan una doctrina social dictada por los papas, que borra completamente los objetivos que Dios encomendó a los humanos.
 
Entonces a la persona, luego de todo ese adoctrinamiento, le parece natural que a la diferencia entre lo que el consumidor y el empleador le pagan por su trabajo, quede en manos del Estado re-distribuidor.
Justifican el eufemismo del "impuesto solidario", que no es otra cosa que recaudar de cada empresa la participación en las ganancias que correspondía al personal, para volcarla en los indolentes que eternizan semejante atropello con su voto.

¡Pero hay buenas noticias!

Semejante super-estructura descansa sobre un solo punto, por lo que el populismo se vuelve muy vulnerable.
Ya descubrimos el bunker al que hay que bombardear para ganarle la guerra!

Al populismo no se le gana con su mismo discurso populista sino invitando a todos a la fiesta de la producción.

Si logramos que el Impuesto Ganancia Empresa sea para participar ganancias al personal, la doctrina social caerá, trabajar y esforzarse será más conveniente que "lo otro" y así las mafias se quedarán sin clientes en cuestión de meses.
El desempleo desaparecerá porque contratar personal será el mejor de los negocios.
Y una vez que acabemos con el desempleo, que es el general en jefe enemigo, la guerra habrá terminado.

Victoria de la armonía, de la sinergia, de la libertad.

¿Faltan objetivos vitales?

¿Por qué a cada vez más personas les faltan objetivos vitales?
Cada vez que uso la palabra "plusvalía" en mi blog me saltan a la yugular con expresiones infantiles como...
"eso es del siglo XIX",
"la lucha de clases no existe"
y cosas por el estilo.


Entonces pensé..."pero, si el populismo jamás les permitió leer sobre plusvalía!
No tienen la más remota idea de su existencia"

Tesis:
Prohíben explicar la plusvalía para que ser esclavo siga siendo normal.

Demostración:
Humildemente voy a intentar revelar en pocas palabras por qué el populismo no quiere que tú sepas sobre la plusvalía.

Plusvalía es la diferencia entre lo que el consumidor y tu empleador pagan por tu trabajo.

Si un esclavo se entera que su trabajo tiene un precio mayor al que le paga su amo, lo más probable es que lo abandone después de matarlo a trompadas.

Después que se "abolió" el esclavismo, había que esconder estos pensamientos peligrosos.
No vaya a ser que en serio se acabaran los esclavos!

Los empleadores, luego de la revolución industrial, comenzaron a facturar en gran escala esa diferencia.
Y sobrevinieron así conflictos globales que culminaron de manera sorprendente.
En Asia, que no eran empleadores sino funcionarios estatales, también estaban preocupados por la posibilidad que se acabaran en serio los esclavos.
Entonces le declararon la guerra a occidente, no por cuestiones de fondo sino para ver quién se quedaba con el botín.

Ya en el siglo XX aparece en escena el peor de los piratas, el que se queda con tu dinero manipulando tu mente y te dijo: Si lees a Marx, Dios te va a castigar.

E inventó el peor instrumento de tortura:
Arrebató la plusvalía a todos los empresarios del mundo bajo el eufemismo de Impuesto Ganancia Empresa.
Recuperó la plusvalía ¡Y SE LA QUEDÓ!

Esa plusvalía antes quedaba en manos de los empleadores, en lo que se denominaba sistema capitalista.
Luego vino la doctrina social populista que logró arrebatarles a los empleadores esa plusvalía, bajo el eufemismo de "impuesto ganancia empresa"

Pero como no la entrega a sus dueños, éstos no pueden lograr su merecida prosperidad para continuar aportando al mundo más que lo que consumen.
La doctrina social populista abate a los esforzados y envalentona a los indolentes porque dice que prosperar es inmoral.
Y cada vez hay menos hijos de matrimonio talentoso.

Corolario:
Es impostergable comenzar a utilizar el "impuesto ganancia empresa" para participar ganancias al personal si se pretende que la sociedad no se siga degradando en talento decreciente.
Si el talento global sigue en caída, hasta pueden desvirtuarse los géneros humanos.

A esta investigación se le llama "Doctrina de los Talentos" porque respeta lo que Jesús enseñaba en su parábola de los Talentos.

¿Esta crisis es metafísica?

Cromosoma Xq28

Tesis:
El populismo bloquea la principal misión humana y causa la actual degradación global.


Demostración:
Pido disculpas pero me veo obligado a comenzar el análisis de forma poco ortodoxa:
Hace poco se encontró que los homosexuales tienen en su ADN el marcador genético Xq28, pero investigaciones posteriores descubrieron que todas las personas nobles, prestigiosas y talentosas tienen ese marcador.
Eso llevó a concluir entonces que los homosexuales tienen un nivel de nobleza y algún talento extraordinario.

Y ahí se plantea la pregunta clave:
¿Por qué los homosexuales son nobles y talentosos?

O mejor aún:
¿Hay alguna razón metafísica para que algunos talentosos y filántropos deban soportar esa terrible dicotomía?

El talento debe ser un premio que se concede a quienes cumplen su misión trascendente, porque con ese mayor talento les resultará más fácil lograr sus propósitos.
Sean cuales fueren esos propósitos, seguramente irán en el sentido correcto, en el sentido de su misión trascendente.

Se especula entonces que cuando un espíritu noble y talentoso muere, hay cierta dificultad para encontrar un nuevo cuerpo con su mismo nivel de talento reflejado en ese cromosoma Xq28.

Y eso obligaría, a veces, a aceptar uno de otro sexo.

Entonces...¿a nuestro talento lo ganamos en nuestra vida anterior?
¿Lo arrastramos junto con nuestras preferencias de género, de trabajo, de música, de sabor y de color?

Este cromosoma Xq28 es la prueba irrefutable de que tuvimos una vida anterior.

Ese marcador genético indica especial virtud para ejercer la función pública.
Se especula que tener el dedo anular más largo que el índice es una señal similar.

Analiza tus talentos y tus preferencias y respétalos porque no son de esta vida, son metafísicos.

¿Cómo puedes incrementar tu talento?
La misión trascendente que tienen las personas comunes es realizar acciones que logren entregar al mundo algo más que lo que consumen. Ese proceso, incrementado vida tras vida multiplica sus talentos.

No te preocupes por vivir. Ocúpate en prosperar porque así aumentará tu talento eterno.

Desde la revolución industrial, los empleados vienen siendo remunerados sólo por el costo y no por el valor de su trabajo.
Es decir que aunque entregan al mundo algo más que lo que consumen, son remunerados sólo por lo que consumen, y por eso no pueden entregar más.

Esa plusvalía antes quedaba en manos de los empleadores, en lo que se denominaba sistema capitalista.
Luego vino la doctrina social populista que logró arrebatarles a los empleadores esa plusvalía, bajo el eufemismo de "impuesto ganancia empresa"

Pero como no la entrega a sus dueños, éstos no pueden lograr su merecida prosperidad para continuar aportando al mundo más que lo que consumen.
La doctrina social populista abate a los esforzados y envalentona a los indolentes porque dice que prosperar es inmoral.
Y cada vez hay menos hijos de matrimonio talentoso.

Corolario:
Es impostergable comenzar a utilizar el "impuesto ganancia empresa" para participar ganancias al personal si se pretende que la sociedad no se siga degradando en talento decreciente.
Si el talento global sigue en caída, hasta pueden desvirtuarse los géneros humanos.

A esta investigación se le llama "Doctrina de los Talentos" porque respeta lo que Jesús enseñaba en su parábola de los Talentos.

Respuestas a los que desconfían de la Cuarta Postura

El nuevo sistema consiste esencialmente en usar el impuesto ganancia empresa para participar ganancias al personal.

Creo que todas las preguntas nacen de prejuicios y voy a responderlas para que vean que he tenido en cuenta todos ellos.

1- El empresariado ya no estará interesado en mentir sus ganancias cuando el impuesto no se calcule sobre ellas porque precisamente de la confianza del personal nace su nuevo compromiso.

2- El empresariado querrá que los empleados participen de las ganancias, (como lo hace con sus hijos) cuando sepa que eso es lo que le genera más ganancias.

3- La ley, cuyo proyecto ya está redactado, considera a los tercerizados con la misma importancia que los efectivos a la hora de participar ganancias, las que sólo respetan proporcionalidad con los respectivos sueldos.

4- Eso de "hacer pasar gato por liebre" a los accionistas o al Estado ya no traerá ventaja alguna sino perjuicios, porque la clave de la rentabilidad creciente es precisamente la garantía de que los esfuerzos sinérgicos no pierdan la confianza mutua. Cuando se pierde la confianza de los socios o del personal, simplemente se volverán a bajar los brazos como están ahora.

5- Las elites conducen el carro tirado por la gente común. ¿No te gustaría pasar de un coche de 20 HP a uno de 40 HP?

6.- Como ven, la propuesta no es voluntarismo sino por el contrario la única que toma en cuenta al humano, ese ladrillo de la sociedad con sus naturales motivaciones para actuar. Hoy ningun sistema económico social las aprovecha.

7- Cuando los objetivos del personal sean compatibles con la empresa, contratar personal será el mejor negocio y entonces aumentarán las inversiones porque ya no existirá el miedo, su principal freno actual. Eso equivale a DESEMPLEO CERO

8- La calificación de la mano de obra siempre se hizo trabajando, no en las escuelas. Cuando una persona está interesada en ser más rentable, lo primero que hace es aprender el oficio. Y lo logra rápidamente.

9- Los destinos de esa producción son justamente los nuevos prósperos, las personas que ingresarán en la fiesta de la producción. Pero además nuestros precios serán menores que los de los chinos, y así los excedentes se venderán solos.

10- Tanto en una empresa informática como en una chacra o en una cooperativa, la producción se genera por capital y trabajo proporcionalmente a sus respectivos costos. Y las ganancias también. De manera que asignarlas es relativamente fácil.

11- Esta propuesta deja contentos a todos, menos a los colectivistas que gobiernan hoy el mundo y que no lo hacen bien.

Saludos!

¿Los capitales prosperan y las personas no?

Obviamente, si no existiera la especie humana no existirían los bancos.
Pero tampoco existirían las obras humanas, que es la misión que Dios nos encomendó.

Jesús, en su parábola de los talentos, considera a los bancos como un recurso para poder hacer rendir el capital de los ancianos en su mínima rentabilidad

Los capitales son como grupos de humanos trabajando.
Hasta es posible "cuantificarlos" en esa unidad.
Por ejemplo, en Argentina existen 40 millones de personas verdaderas y 80 millones de personas dinerarias.
Ambos, en simbiosis producen los bienes y servicios que ambos necesitan para vivir y para prosperar.

El problema es que los capitales sí administran su excedente y pueden prosperar.
Los humanos, (con el cuento de que la mortaja no tiene bolsillos por designio de una doctrina social vaticana anticristiana, que existe hace 70 años) resignan su excedente en manos del Estado bajo el eufemismo de IMPUESTO A LAS EMPRESAS.

LOS HUMANOS DE LAS COLONIAS VATICANAS TIENEN PROHIBIDO PROSPERAR, POR MÁS ESFUERZO Y CREATIVIDAD QUE MUESTREN.

Los capitales, todavía no.

Doctrina de los Talentos

Chau desempleo y sus parásitos

Inevitable reforma tributaria y laboral

Hay un problema de fondo que corroe a la sociedad: La presión tributaria es elevadísima pero los contribuyentes consideran que es injusta y que no promueve beneficios ni para los contribuyentes ni para los objetivos de la sociedad en su conjunto.
Ven que es pura financiación de la política o de los privilegiados.
Inadmisible.
Hay presión por una reforma.


La gran incógnita, entonces, es saber si lo que vendrá será un nuevo tiempo donde el poder político sea capaz de poner freno a la presión fiscal, y además ofrecer el camino hacia una nueva matriz tributaria sin limitar los recursos de fiscalización y control necesarios para enfrentar la evasión.

Para lo cual habría que tener como premisas:

◆ Que los impuestos incrementen la eficiencia en el uso de los recursos. Es decir, no deben hacer que una persona trabaje menos o desinvierta su capital por influencia negativa de los tributos. En general, se debe buscar que los impuestos incentiven la actividad productiva.

◆ Que los impuestos favorezcan la asignación del fruto del esfuerzo individual.

◆ Que esté inspirada en una nueva doctrina social, una especie de CUARTA POSTURA que respete la libre empresa, que permita Ganancias para todos los que se las ganen y que logre un Estado realmente fuerte.
Y fundamentalmente que garantice Desempleo Cero haciendo que contratar personal deje de ser "un peligro" y vuelva a ser negocio.

Todo eso se lograría usando el Impuesto Ganancia Empresa para participar al personal.
ver el proyecto de ley GANANCIAS PARA TODOS:

http://proyectoactitud.blogspot.com.ar/2013/11/la-ley-que-acabara-con-el-populismo.html

Una buena Reforma Tributaria puede jubilar al populismo y a su narco-tropismo.
Vale la pena intentarlo para que lo que venga tienda a ser mejor que lo que se va.